Cultura

COVID-19 expuso lo que falta en los lugares de trabajo de hoy en día

¿Qué nos ha enseñado Covid-19 sobre cómo trabajamos? Aquí hay algunas lecciones inesperadas y pistas que han surgido de la pandemia mundial.

Las investigaciones muestran que los empleados remotos quieren que los revises regularmente

Con los empleados trabajando desde casa, ¿los gerentes hacen lo suficiente para comprobar cómo se las arreglan mientras trabajan a distancia? Nuestra encuesta revela una verdad reveladora.

Entrevista con el Jefe de Marketing de Eko: El ajuste de las estrategias es posible gracias a la tecnología

Dasha Cherniavskaia, Directora de Marketing de Eko, nos explica cómo el ajuste de las estrategias de marketing en tiempos de crisis implica una reacción rápida, una gran flexibilidad y apoyo tecnológico.

Lo llamamos: el trabajo a distancia es el futuro de su organización

¿El trabajo permanente a distancia está aquí para quedarse? Le damos cuatro razones de por qué lo es.

Entrevista con el Director de Producto de Eko: Por qué la gestión remota de productos sólo funciona cuando se utilizan las herramientas adecuadas

¿Qué se necesita para gestionar eficazmente los productos, establecer un enlace con las partes interesadas dispersas y mantener la hoja de ruta en el camino cuando todo el mundo está trabajando a distancia? Aquí, Meenakshi Agrawal (Gerente de Producto en Eko) comparte sus mejores prácticas.

Entrevista con el Jefe de Adquisición de Talentos Globales de Eko: Lo que realmente significa reclutar desde casa

Tanya Palitsina, líder de adquisición de talentos globales de Eko, prevé la contratación durante y después de la pandemia, y comparte los resultados positivos que las empresas pueden obtener de este cambio.

Entrevista con el jefe de Eko de Norteamérica: Por qué la comunicación es clave, ahora más que nunca

Con la actual situación de COVID-19 que obliga a las organizaciones de todo el mundo a trabajar a distancia, ¿cómo están los líderes empresariales navegando por la situación para asegurar una continuidad y productividad óptimas? Michelle Daigle, Directora de Norteamérica de Eko, comparte su experiencia de hacer malabares con las expectativas de los clientes mientras mantiene un equipo comprometido y productivo.

El futuro del trabajo remoto después de COVID-19: 3 predicciones comunes

COVID-19 ha obligado a los equipos de todo el mundo a trabajar desde casa, pero ¿qué nos espera una vez que la pandemia termine?

Implementación de una política de trabajo desde casa: cómo empezar

A la luz de Covid-19, muchas empresas se han visto en la necesidad de cambiar a un trabajo remoto establecido casi de la noche a la mañana. Con un cambio tan rápido, ¿cuáles son las mejores políticas a introducir para asegurar una transición sin problemas?

El trabajo a distancia beneficia tanto a usted como a sus empleados. Aquí está el porqué.

¿Considerando hacer del trabajo desde casa la nueva normalidad para su equipo? Por eso es que todos ganan.

Trabajar desde casa con los niños: una guía de supervivencia para los padres

Encuentra el equilibrio entre la crianza de los hijos y el trabajo en casa con estos consejos probados y comprobados.

Maneje su salud mental mientras trabaja a distancia de 3 maneras

Trabajar desde casa puede ser un desafío mental, especialmente cuando se empieza a hacer la transición. Aquí hay tres cosas que debes recordar para mantener tu salud mental bajo control mientras trabajas a distancia.

Socializar con los compañeros de equipo mientras se trabaja desde casa: sí, es posible

Pasar el rato y conectar con los compañeros de equipo no tiene por qué detenerse cuando trabajas a distancia. Aquí hay cuatro maneras de permanecer socialmente virtualmente.

Experimenta una mejor manera de trabajar desde casa hoy

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