Cultura

Una guía de 5 pasos para construir una cultura de empresa saludable

La cultura de su empresa refleja su organización y sus valores. Si desea que su fuerza de trabajo prospere y tenga éxito en su tarea, siga esta guía de 5 pasos para proporcionarles un ambiente y una cultura de trabajo saludables.

El único secreto para retener a los empleados milenarios

Si está buscando retener a sus jóvenes empleados, va a ser más que sólo los beneficios.

Cómo gestionar eficazmente las subculturas organizativas

Estas son cinco formas de manejar las subculturas de la oficina para evitar que se conviertan en la contracultura.

Comprensión de las subculturas y contraculturas organizativas

Si quiere entender más a su fuerza de trabajo, es hora de mirar en sus subculturas y contraculturas organizativas.

El secreto para aumentar el compromiso de los obreros

Los obreros son la esencia de cualquier industria de trabajo intensivo, y sin ellos, muchos proyectos no llegarían a su fin. Aún así, vemos un aumento en los volúmenes de negocios y en la brecha de habilidades. ¿Está dispuesto a cambiar eso? Empieza con el compromiso de los empleados.

4 formas en que tener una herramienta de empleado puede ayudar a combatir la soledad y conectar a su personal

Es una creencia común que la tecnología nos separa y afecta negativamente a las conexiones humanas. ¿Y si le dijéramos que puede ayudar a combatir la soledad y el aislamiento en el trabajo con la herramienta digital adecuada? Déjenos explicarle.

Manteniendo la llama viva: 3 maneras en que la tecnología ayuda a enfrentar el agotamiento de los empleados

El agotamiento es un problema frecuente en los lugares de trabajo de hoy en día, pero con la tecnología, se puede superar este desafío. Le damos tres maneras de cómo puede ayudarle a usted y a sus empleados a enfrentar este problema.

¿Buscando atraer a más empleados milenarios? Considere la posibilidad de impulsar sus esfuerzos de sostenibilidad.

La introducción de soluciones sostenibles en su organización puede ayudar a atraer a una generación más consciente del medio ambiente: los milenarios. La tecnología puede ayudarte a crear un lugar de trabajo más ecológico; aquí hay tres maneras de hacerlo.

4 formas en que la tecnología permite una fuerza de trabajo más inclusiva y diversa

La inclusión y la diversidad son dos de los factores más importantes para el éxito de una organización. Aquí hay cuatro formas en que la tecnología asegura que se den en los lugares de trabajo de hoy en día.

Hablemos de la brecha de estrés entre su personal de primera línea masculino y femenino

¿Qué es la brecha del estrés y cómo puede usted abordar esta cuestión para proporcionar un lugar de trabajo más inclusivo para sus trabajadores de primera línea, tanto hombres como mujeres?

COVID-19 expuso lo que falta en los lugares de trabajo de hoy en día

¿Qué nos ha enseñado Covid-19 sobre cómo trabajamos? Aquí hay algunas lecciones inesperadas y pistas que han surgido de la pandemia mundial.

Las investigaciones muestran que los empleados remotos quieren que los revises regularmente

Con los empleados trabajando desde casa, ¿los gerentes hacen lo suficiente para comprobar cómo se las arreglan mientras trabajan a distancia? Nuestra encuesta revela una verdad reveladora.

Lo llamamos: el trabajo a distancia es el futuro de su organización

¿El trabajo permanente a distancia está aquí para quedarse? Le damos cuatro razones de por qué lo es.

¿Qué define a un equipo remoto de superestrella?

Trabajar a distancia a tiempo completo puede convertirse rápidamente en la norma para muchas empresas. Con eso en mente, ¿cómo puede asegurarse de que su equipo remoto esté rindiendo al máximo de sus capacidades?

Vamos a desacreditar estos 3 mitos del trabajo a distancia

Hay muchos conceptos erróneos sobre el trabajo en casa, especialmente de aquellos que nunca lo han experimentado antes. Vamos a desacreditarlos de una vez por todas.

5 lecciones que aprendí como trabajador a distancia por primera vez

Mi compañía recientemente hizo la transición a trabajar remotamente a tiempo completo a la luz de Covid-19. Aquí hay cinco lecciones que he aprendido mientras trabajaba desde casa durante las últimas cuatro semanas.

Implementación de una política de trabajo desde casa: cómo empezar

A la luz de Covid-19, muchas empresas se han visto en la necesidad de cambiar a un trabajo remoto establecido casi de la noche a la mañana. Con un cambio tan rápido, ¿cuáles son las mejores políticas a introducir para asegurar una transición sin problemas?

El trabajo a distancia beneficia tanto a usted como a sus empleados. Aquí está el porqué.

¿Considerando hacer del trabajo desde casa la nueva normalidad para su equipo? Por eso es que todos ganan.

Trabajar desde casa con los niños: una guía de supervivencia para los padres

Encuentra el equilibrio entre la crianza de los hijos y el trabajo en casa con estos consejos probados y comprobados.

Maneje su salud mental mientras trabaja a distancia de 3 maneras

Trabajar desde casa puede ser un desafío mental, especialmente cuando se empieza a hacer la transición. Aquí hay tres cosas que debes recordar para mantener tu salud mental bajo control mientras trabajas a distancia.

La importancia de crear una división entre el trabajo y el hogar durante el cierre

Es fácil que las líneas entre el trabajo y la casa se difuminen en una cuando trabajas a distancia. Siga estos consejos para distinguir claramente las dos cosas y evitar dañar su productividad y su salud mental.

Socializar con los compañeros de equipo mientras se trabaja desde casa: sí, es posible

Pasar el rato y conectar con los compañeros de equipo no tiene por qué detenerse cuando trabajas a distancia. Aquí hay cuatro maneras de permanecer socialmente virtualmente.

4 errores comunes que la gente comete al trabajar desde casa y cómo evitarlos

Ya sea que esté haciendo la transición al trabajo desde casa o que lo haya estado haciendo por un tiempo, asegúrese de no caer en estos errores comunes del trabajo desde casa.

Experimenta una mejor manera de trabajar desde casa hoy

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